第220章 蝴蝶效应[2/2页]

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    毕后，县>>委扩大会议就散去了，唐诚却说：“县委常委都留下，继续开会。”

    这一次就b较全面了，全县十一个县委常委，都参加了，包括新到任的县委政法委书记穆文升。还有一个就是县武装部政委曹加强。

    齐凯不知道唐诚又要g什么！

    唐诚清清嗓子，说道：“下面，我再启动一个人事议题，供大家参考一下，万城县交通局的王子林局长，前几天我调取了他的档案材料，按照他现在的年龄，已经是五十一岁了，按照我们东南省习惯的内退年龄，他这个岁数，已经不适合在交通局长的位子上呆着了，我提议免去王子林的交通局长职务，暂且不予安排，等年底召开县人代会的时候，再统筹安排。王子林的交通局长职务，由现在的东关办事处的党委书记匡少岭接任。”

    齐凯心里是大吃一惊，但是表面上还能不露声sE，他想不到唐诚会这样的疾雷出手，事前都没有和他这个县长商量。

    齐凯稳定了一下，沉Y说道：“哦！不知道唐诚书记的这个提议，事前征求了王局长的意见了吗？事前都是征求了谁的意见啊？”

    唐诚淡然的回答：“我们提拔任用g部，包括调任降职我们的g部，没有必要争取本人的意见，我们就不能助长一些人当了几天g部，就感觉自己有了资本，要和组织讨价还价，一听说是升职，什么都不说，一听说是降职和平调，就和组织上敲桌子打板凳的，这样下去不好，不利于我们的g部任用向透明化发展，当然了，我说的是一个辩证法的问题，适当的听取意见，还是很有必要的，我只是提醒同志们，这是两个概念的问题，我们是要虚心听取下属们的意见，但是绝对不等于，被考察调任的g部，就可以明目张胆的向组织上讨价还价，要官讲条件。”

    唐诚这样下去，会慢慢的在万城县树立绝对权威的。

    这就是官场上的蝴蝶效应，一个位子的调动，往往会引起一系列的连锁反应。

    不过，这个万子林年龄到杠也是实情，调离局长职位，也属正常。

    齐凯马上就放弃了第一套阵地，临阵换枪，执行了第二套反击方案，他马上问道：“东关办事处党委书记一职，有谁来接任啊？”

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